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“公家人”要买社保了 大伙都想涨工资

2015年01月20日07:21 | 我来说两句(人参与) | 保存到博客
  农村新报讯

  记者樊涛 实习生朱迪蓓

  14日,国务院印发《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》,决定对机关事业单位工作人员养老保险制度进行改革;废除原有的机关事业单位和企业间养老的“双轨制”,全国公务员、医生、教师、科研人员等近4000万机关事业单位人员退休后将不吃 “财政饭”,而是缴纳养老金。

  新政一出,一石激起千层浪。

  “铁饭碗”破了,淡定相迎

  “以前一直是山雨欲来风满楼,现在政策终于落地了!”15日,仙桃市某局公务员曹玉海(化名)告诉农村新报记者。一直关注公务员参保政策的老曹认为,十八大之后,本来就不是“铁饭碗”的公务员职业,终于捅破了这层“窗户纸”。

  老曹认为,机关事业单位养老改革本就是大势所趋。他告诉记者,十八届三中全会就提出要 “推进机关事业单位养老保险制度改革”,去年还规定“事业单位及其工作人员依法参加社会保险。”

  记者获悉,在12月28日,国务院副总理马凯表示,养老金“并轨”方案已被国务院常务会议和中央政治局常委会审议通过。

  十八大之后的一系列新政,已经让“铁饭碗”被打破的事实变得不那么“刺激”。对于新政,不少“公家人”拍手称快。

  从拿退休金到领养老保险,蕲春县管窑镇公务员何苗认为这项改革是 “好事”。他说,现在交社保后更有保障性。

  曹玉海告诉记者,去年自己所在的单位有人辞职下海,干了十多年只得了4万元补偿。前两年,还有人“犯错”被开除后,工作补偿都没了。如今交养老保险,反倒多了一份保障。

  全员参保待遇不降

  根据改革时间表,2020年将实现全员参保。改革之后,“体制内人员”养老待遇会否下降?

  “养老待遇基本不会下降。”对此,湖北省人社厅相关人士告诉农村新报记者,改革将按照“老人老办法、新人新制度、中人逐步过渡”的办法实施,湖北的相关改革方案将于近期上报国家获批后执行。

  据了解,对改革前已退休人员,保持现有待遇并参加今后的待遇调整;对改革后参加工作的人员,通过建立新机制,实现待遇的合理衔接;对改革前参加工作、改革后退休的人员,通过实行过渡性措施,保持待遇水平不降低。

  14日,国家人社部负责人解读政策时表示:养老金不按级别,而是“多缴多得,长缴长得”,这意味着,如果缴费年限长,一名科长领取的养老金可能比其局长所得的还多。

  “涨薪”成为新期待

  根据新政策,公务员个人开始按工资的8%缴纳养老保险,按工资的4%缴纳职业年金。

  “养老以前单位兜底,现在轮到自己掏荷包,经济压力增大了。”对此,何苗有些担心。作为选调生,他说“大学同学在企业工作的比我们高不少,现在养老缴纳标准一致了,希望大家工资标准也差不多就好!”

  “钱包还没捂热,又要交出去了!”几个月前的一波公务员涨薪中,曹玉海的工资涨到了现在的2900元,相比以往他每月涨了700多元。但是,面对即将自掏腰包缴纳的养老保险,他和同事们普遍认为“工资仍显不够”。

  “现在要掏出工资的12%,每个月一下子要少好几百元钱。养老并轨后,估计公费医疗马上也要取消了!”京山县某乡镇副科级干部古木辛(化名)吐槽,“只有发更多的工资,我们才交得起养老金”。

  记者获悉,虽然养老金“待遇总体不降”,但对于机关事业单位人员来讲,由于个人的承担部分,其工资收入势必减少。“涨工资”成为了不少公务员的心声。

  前些天,古木辛看新闻—中央要求 “养老保险制度改革与完善工资制度同步”,他和同事们做了个乐观的估计:“工资可能还要微涨”。(应采访对象要求,文中部分人物为化名)
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